企业怎么筛选简历

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又到了求职的高峰期,大批求职者开始要找工作了,而准备一份获得用人单位认可的简历是通往成功求职路上的必备武器。下面来看看获得企是准妈妈业筛选简历!

1.硬性指标是筛选第一关。

企业筛选简历的第一关,首先关注的就是硬性选择标准,企业设置较多的硬性标准为:1)专业背景(不仅包含工作经历中的行业属性,也包含教育背景中的专业和科系);2)大学毕业院校;3)户口;4)英语等证书;5)在校成绩。

2.外企和国企的关注点不同。

外企和大型国企其实都对大学毕业院校很看重,外企还会关注是否曾有外企工作或实习背景,以及英语水平,国企更看重专业和户口。

3.简历中反映出的表达能力。

简洁的表达、适当的分段描述、多用动

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