行政领导学形成性考核册参考答案

行政领导学形成性考核册参考答案

各位同学,答案为参考答案,部分题目可能有出入。题型和期末考试相似,希望大家认真完成作业。另外,第四次作业没有标准答案,大家根据题目要求、结合自己实际完成即可。

作业1

一、名词解释

1、柔性领导。指在研究人们心理和行为的基础上,依靠领导者的非权力影响力,采取非强制命令的方式,在人们心目中产生一种潜在的说服力,使其自觉服从和认同组织意志,从而把组织意志变为人们自觉的行动的领导行为。

2、不充分授权。也称为特定授权或刚性授权,是指上级行政主体对于下属的工作范围、内容、应达成的目标和完成工作的具体途径等都有详细规定,下级行政主体必须严格执行这些规定。在这种形式中,被授权者的职务、责任和权力等均有明确的规定。

3、矩阵式。矩阵式组织结构是一种在混合式领导组织结构的基础上,按照数学上的矩形方阵原理建立起来的领导体制,又称“规划——目标”结构形式。

4、文化生态学。是研究人与文化、环境及其关系的学科。其主要观点是:强调物质环境的作用是不同文化的风俗、行为和生活方式的一个有力的决定因素。

二、单项选择题

1.孔子提出“人存政举,人亡政息”的名言,体现了古代领导思想中的( B )。

A.民本思想 B.人本思想

C.谋断分离的思想 D.重视纳谏的思想

2.从长远来看,在综合国力中起重要作用的主导因素是政治力和( C )。

A.经济力 B.外交力C.领导力D.军事力

3.在(D )时期领导权力与宗教权力或迷信权力等曾经相互结合。

A.原始社会B.转型社会 C.现代社会D.传统社会

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