租赁部规章制度2011

租赁部相关制度

一、租赁部经理的岗位职责:

1、负责与海南各租赁公司沟通协调,建立良好的合作关系。

2、负责公司租赁用车分派。

3、负责汽车租赁业务的拓展,制定公司租赁部年度经营发展规划,并负责实施执行;

4、组织制订租赁部年度全面预算,负责汽车租赁业务体系的建立,规划各项手续的办理和服务跟踪;

5、做好租赁部与各部门人员之间沟通,急时的把租赁价格发给相关部门及同行。

6、做好客户登记以及大客户礼品(与总办联系)的发放。

7、调车及派车时须做好详细记录,收车、发车的相关验车程序及租车相关手续。

8、做好员工岗前培训。

9、相关单据要在当天报于财务部,如来不急就通过电话方式告之,回到公司急时补上。

二、工作制度

1、驾驶员应遵守作息时间,并做好出车前的各项准备工作。

2、上班时间不得擅离职守,如本人有事需要离开,需向总办请假,并告知所去地点和时间。

3、上班时间做到服从分配、听从调度、不得找借口推诿。休息时间或节假日,因公事必须用车的,应做到随叫随到。

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