加强领导班子建设,构建和谐团队

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2011年8月23日14时30分在项目部会议室里组织召开领导班子建设专题会议,会议由公司副总经理兼兰新二线新疆段1标项目经理姚长文主持,参加会议的有各工区经理、书记,项目部室以上领导。

<P></P>巩固项目在经济发展中的重要地位,必须加强领导干部作风建设,领导干部是项目快速稳定和谐发展的组织者和推动者,领会班子在项目中发挥着重要骨干作用和支柱作用,担负起重要责任,协调可持续发展具有极其重要的保障作用,一个领导班子没有良好的工作作风,不仅会影响项目的和谐进步,还会影响项目的经济发展,因此我们必须要从讲政治、讲大局的高度加强领导干部作风建设。

<P></P>密切党群干群关系,构建和谐团队,构建和谐项目,必须加强领导班子作风建设。伴随着改革步伐加大,伴随着公司“十二五”规划蓝图,伴随着建筑市场在不断调整,尤其是在职工工资收入增长与企业发展是否同步,职工的切身利益和民主权利是否得到保护和尊重,我们领导班子和领导干部在解决问题、办事情是否公平、公正、公开等问题上,群众非常关注,对其中有不正之风反映强烈,为此,必须把密切同职工群众的血肉联系为重点的领导干部作风建设摆在突出位置,实现好、维护好、发展好最广大职工群众的根本利益,使职工共享企业发展成果,最大限度地调动各方面积极性,激发全体职工的工作热情和创造活力,从而推动企业科学发展、和谐发展。

<P></P>切实加强领导班子的监督,失去监督的权力必然产生腐败,这是一条铁的定律。现实生活中无数事实反复证明,一些领导干部违纪违法的一个很重要的原因,就是缺乏有效监督,导致权力失控、行为失范,以至于私欲膨胀到恣意妄为的程度。由此可见,有效预防领导干部腐败的关键之举,就是要加强领导干部行使权力的监督。

<P></P>构建和谐项目,构建和谐团队,构建和谐发展氛围,已经成为当今社会的主题,首先要抓住领导班子的团结协作,抓住领导班子示范带头作用,领导作风建设。抓住公司、项目部一日生活制度和各项规章制度建设,和谐氛围的营造要有硬的约束机制和各项规章制度来保障,领导班子要分别下去了解职工的想法和要求,对不正确的想法和要求进行说导、引导,及时解决干部职工之间思想矛盾积极的把职工引导到积极、健康、正确的方向上来。 <P></P>不断加强和完善党建各项基础工作,强化党风廉政建设,抓好思想政治和作风建设,深入开展理想信念和廉洁自律教育,党组织的政治优势得到了充分发挥。我们采取多种形式,深入开展形势任务的宣传教育和思想发动,大力培育和弘扬富有时代特征和体现工程特色的“高铁精神”,进一步增强全体职工“三感”意识,为又好又快地促进项目各项工作开展奠定坚实的思想基础。

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