人力资源实训报告
招聘与培训实训报告
两周的实训很快就结束了，在这两周的实训中，我们更加了解人力资源管理的知识，包括人力资源招聘与培训两大模块。而通过各种模拟，使我们将平时所学到的知识应用于实践，发现理论与实践的不同，以及其中知识的不足，以不断完善自己的知识体系。
第一周的实训内容为招聘。在本周的实训中，我们被分成5个不同的小组，每组自己选定一个公司，模拟招聘。我们小组选定的是沃尔玛百货有限公司。经过我们小组成员的讨论，我们决定招聘销售总监﹑会计﹑总经理秘书﹑培训专员和售后服务主管各一名。接下来我们小组就开始分工合作，查询资料。在查询资料的过程中，我们熟悉了超市的一般管理流程，管理结构。同时，我们小组还去外面的超市进行了一次调研，我和王晶晶负责的是销售部门的调研工作。我们去调研了一个促销蓝月亮洗衣液的促销员，询问了她一些销售技巧以及产品的销售情况。她起先不太愿意和我们谈谈这些，但是，等我们说明来意，同时在她的推
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