职能部门
成都卡魄服饰有限公司 职能部门薪资执行标准
职能部门 薪资执行标准
一、试用期薪资构成为：试用期工资+全勤
二、转正员工薪资构成为：基本工资+绩效工资+工龄工资+全勤 三、日薪：
基本工资+考核后绩效工资
日薪 =
26天
四、试用期工资及基本工资：
六、工龄工资：在公司工作满一年即享有100元/月工龄工资，工龄工资现以五年（500元/月）封顶。 七、说明：
(1) 此薪资于2013年1月1日起执行，适用于人事行政部、财务部、物资部。 (2) 试用期员工只有试用期工资，正式员工享有绩效工资。 (3) 绩效工资根据MBO考核所得“绩效工资比例”计发。
(4) 当月16号以后离职者，扣考核后“绩效工资”50%；当月病事假+旷工合计
20天以上(含20天)或15号之前离职者，不享有“绩效工资”。
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