2011年自考组织行为学模拟试题

2011年自考组织行为学试题
一、单项选择题(本大题共25小题,每小题1分,共25分)
在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的,请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选或未选均无分。
1.着重如何设计适合每一个人工作程序与工作环境的学科是( )
A.工业心理学 B.工程心理学
C.劳动心理学 D.人事心理学
2.分别研究个体、群体和领导的心理与行为规律的是( )
A.行为科学 B.组织科学
C.微观组织行为学 D.宏观组织行为学
3.在相关分析中,相关系数的范围是( )
A.+1到0 B.0到-1
C.+1经过0到-1 D.+1不经过0到-1
4.个人对某一对象所持有的评价与行为倾向是( )
A.态度 B.性格
C.信念 D.理想
5.激励人按照一定的观点、原则和世界观去行动的被意识到的思想倾向是( )
A.理想 B.信念
C.世界观 D.价值观
6.任何创造性行为都必须产生出对组织、社会、人类有价值的新成果,这是指创造性行为的
( )
A.有效性 B.有用性
C.适应性 D.首创性


