班组建设工作总结
上海港复兴船务公司
2004年度班组建设工作总结
2004年，公司班组建设工作以邓小平理论和 三个代表 重要思想为指导，深入贯彻落实党的 十六大 关于 形成全民学习、终身学习的学习型社会，促进人的全面发展 的精神，以 创建学习型班组，争做知识型职工 为抓手，进一步推进 建（文明单位）、创（文明班组）、做（文明职工） 活动和班组达标升级活动，结出了丰硕的成果。年内，有1个班组被市总工会评为 上海市文明班组 ；有1个班组的女职工被市总评为上海市 三八 红旗集体；有2个班组被集团公司评为 集团先进标兵集体 ；有17个班组通过了公司达标验收。
一、以开展 创建学习型班组，争做知识型职工 活动为抓手，在班组、职工中形成 工作学习化，学习工作化 的氛围
2004年，公司继续围绕 学习钻研知识技能、持续改进服务管理、革新创造提升业绩 的基本标准和要求，开展创建 学习型 班组的培育活动，公司共有18个班组成为 学习型 培育班组，通过一年的创建，这些班组创建活动各有特色，创建工作已初见成效。
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