求职心路历程及培训分享

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周五的夜晚,一如既往的安静,雨后湿润的空气和着花香从窗外飘进来,五月到来了~

不知不觉时光就从2011年来到了2012年,从11月来到了5月,我认识钧瑶半年了,来到钧瑶这个大家庭也快三个月了。种一颗种子,也发芽了,长叶子了。

求职经历——播种

2011年11月我在学校招就处的网页自主联系这一框看到有成都钧瑶管理顾问有限公司的招聘信息,大概地浏览了这个网页就决定投一份简历过去试试。没有想到不久Helen就通知我去笔试。笔试前一天我查了很久的地图,明白了自己要赶的车要走的路,觉得心里有底了,但是没有想到当天还是很紧张,找不到陕西街193号。问了楼下开饭馆的大叔,大叔问我要去哪里,我说成都钧瑶,大叔说钧瑶啊,23楼。于是,感谢大叔,我没有迟到。

笔试人很多,试题也很多,逻辑题和行测很像,英语题偏办公室实用性质,在我能力范围内我很快回答完了,Helen收了卷子说等待通知,我们便都回去了。其实英语题我回答得并不好,所以觉得希望不是很大。

不过出乎我的意料,过了两天,Helen通知我去面试,然后我认识了Cindy和Agenla。当时的面试是和川大另外一位同学一起的,太紧张以至于忘记了那位同学的名字,后来也不曾再遇见过。面试也很紧张,但是因为以前在书店做兼职要和很多陌生人说话,想想大家都平等为人,只是所处的位置不一样而已,便也就放松了很多;加之,相处时间越久便也熟悉了,面试就在轻松愉快的气氛中度过。现在回想起来,印象最深的便是情景模拟和“从一开始就不要犯错”。面试,要展现出个人的能力和性格也要适当曝露弱点,不然,很难以让面试官和自己明白你自身在工作中真正遇到困难时,将会怎样去面对。

回学校的车上接到Cindy的电话说要做一个人才雇佣行业认识报告,并在周六下午六点前发到她的邮箱,将作为面试考核的一个方面。当时车很吵闹,我听电话很累,得知这个消息又惊又喜,惊的是基本上是第二天就要交,今天晚上就要做好;喜的是,这个说明我还在面试中没有被淘汰。于是回到学校简单吃了点东

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