教职工奖励办法
开县长沙镇义学堂中心小学教职工奖励办法
（讨论稿）
一、目的意义：通过对教职工岗位业绩考核评定，对工作实绩优秀者及有突出贡献教师进行奖励，以更好的调动教师的积极性，提高工作水平。
二、教学质量奖：
县教委教育教学质量常规考核，奖励抽考班级抽考科目的任课教师，一等奖10000元，二等奖5000元，三等奖3000元。
三、岗位业绩考核奖励项目：
2、论文类（元/篇）
经学校批准，参加正规教育行政部门、教育科研部门、教育教学刊物编辑部等组织的教育教学论文、
教育教学设计、教育教学课例、教育教学故事和教具制作评比活动中获奖，有获奖证书（加盖教育主管部门印章）；论文发表必须是在正规教育教学报刊、杂志上发表教育、教学、教管论文，需持县教研室的鉴定书、发表刊物及荣誉证书（有ISSN、 CN认证标志的）。3、竞赛类(元/课时)
经学校批准，在各级教育行政、教育科研部门组织的优质课竞赛中获奖，有获奖证书；在各级组织的录像课、说课竞赛中获奖，有获奖证书。（同一成果在不同级别的活动中获奖，只计级别最高的一次。）
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