蓝天早教中心管理制度
蓝天早教中心管理制度
本部实行主任负责制
一、 教师签定三年劳动合同，考核上岗，上岗前属实习期不享受奖金待遇。
二、 教师上岗后必须穿工作服，佩挂工作牌，不履行者一次扣10元。
三、 教师必须履行了生值日，中午值班等职责，并不得在外兼职，中午值玫
时间请假一次扣5元。
四、 工作时间不得接听电话，手机必须关机，发现一次扣一次。
五、 不准体罚或变相体罚孩子，发现一次停发当月奖金，累计2次，记过一
次，工资降一级，累计三次开除。
六、 不准接收家长吃请及收礼，如有情况及时向主任反应，违者扣发当月奖
金。
七、 任何人不得浪费水电做到人走关闸，人走上锁，发现不关电闸者一次扣
20元。
八、 上班时间不准穿奇装异服，不留长指甲，不梳披肩发，不浓妆艳抹。
九、 工作时间：每周为六天工作日，休一天，早7：45---晚6：30
周六上午8：00---11：30 下午2：30----6：00
十、 每月第一周日为学习日，每日上午8：45开晨会，每周五下午3:00开例
会，并严格执行会议精神，迟到一次扣5元，累计3次扣当月奖金，每周六下午为学习时间。
十一、 对本中心规定不得外传的消息，如教学具体方法、教案等中心机密内容
一律保密，不得外传。
十二、 本中心发放的办公用品严禁回家私用。
十三、 奖金发放参照奖金制度。
十四、 出现重大事故的班级，扣发当月全部奖金，连续出现3次重大事故者，
班主任自动离岗。
十五、 本单位人不得大喊大叫，影响老师形象，发现一次扣10分，累计3次开
除。
十六、 每天4：00前给孩子划考勤，发现一次不划者扣2分，老师早晨入园后
马上划本人考勤，不划者按旷工处理。
十七、 上班时间不得串岗，不得随意请假，更不准中午或其它时间外出，不管
时间长短，按迟到计算，扣5分。
十八、 入园后不讲普通话，无论什么原因一次扣5元。
十九、 卫生警告一次再犯扣5分，没做和做了两种扣分标准。
二十、 对于领导安排工作不服从者，降级处分（可以提更好的意见）
二十一、 对活动不积极参于，并私下议论，扣发当月奖金。
如与其它制度相抵解以此为准
你可能喜欢
- 早教中心管理
- 工作制度
- 岁亲子游戏
- 调查问卷
- 金宝贝早教
- 早教行业分析
- 中心制度
- 早教市场
- 客户工作部制度37页
- 乡镇信息工作制度[1]2页
- 体卫工作制度6页
- 县区疾控健康教育工作制度2页
- 小学党群工作制度二12页
- 小学党群工作制度4页
- 调查问卷 (恢复)3页
- 小区居民生活环境调查问卷2页
- 调查问卷1页
- 大学生使用网络调查问卷3页
- 企业基本情况调查问卷5页
- 调查问卷2页
- 金宝贝早教音乐歌词(后面有译文)21页
- 长沙金宝贝早教中心婴幼儿教育-长沙金科教育-1到24个月育儿方案m51页
- 金宝贝早教中心6页
- GOMBYREE金宝贝 早教家庭游戏(2-3岁)13页
- GOMBYREE金宝贝 早教家庭游戏(1-3岁)9页
- 金宝贝早教音乐歌词7页
- 早教行业分析报告16页
- 早教行业分析2页
- 05-早教行业现状分析6页
- 早教行业风险投资分析报告37页
- 温州早教行业分析报告4页
- 早教行业分析报告16页
