浙江省劳动和社会保障厅 浙江省财政厅 关于2009年调整企业退休人员基本养老金的通知

浙劳社老〔2008〕136号

各市、县（市、区）劳动（人事劳动）保障局、财政局，嘉兴市社会保障事务局，省级各单位：

根据《人力资源社会保障部 财政部关于2009年调整企业退休人员基本养老金的通知》（人社部发〔2008〕102号）精神，为保障企业退休人员基本生活，共享社会发展成果，经省政府同意，决定适当调整企业退休人员基本养老金。现将有关事项通知如下,请遵照执行。

一、调整范围和对象

全省企业（包括行业单位）中，凡2008年12月31日前已按规定办理退休的人员和按国发〔1978〕104号、浙劳险〔1993〕185号、浙政〔1997〕15号、浙政发〔2006〕48号等文件规定办理退职的人员,可按本通知规定调整基本养老金。

二、调整水平和调整办法

2009年企业退休(退职)人员基本养老金调整水平为月人均135元,继续采取普遍调整和特殊调整相结合的办法，其中，普遍调整基本养老金为月人均125元，特殊调整基本养老金为月人均10元。具体调整办法如下：

（一）普遍调整退休（退职）人员基本养老金

普遍调整基本养老金，实行“双挂钩”办法。具体由两部分组成：

第一部分，退休人员按月人均67元的额度，根据 2007年各市在岗职工平均工资水平、经济发展水平和平均养老金水平确定调整标准。具体调整标准如下：

杭州市69元 宁波市69元 温州市67元

嘉兴市67元 湖州市67元 绍兴市67元

金华市65元 衢州市63元 台州市67元

丽水市63元 舟山市65元

退职人员全省统一按55元标准调整。

第二部分，退休（退职）人员按本人缴费年限（含视同缴费年限，下同）长短确定调整标准。具体标准为：缴费年限每满1年（不满1年按一年计算，下同），每月增加2元。

（二）适当提高部分退休（退职）人员基本养老金

在普遍调整的基础上，对下列退休（退职）人员再适当增发基本养老金：

1．获得高级专业技术职称和高级技师资格的退休（退职）人员，其中：教授级的高级专业技术人员，每人每月增发60元;其他高级专业技术人员和高级技师每人每月增发50元。

2．1953年12月31日前参加工作的退休（退职）人员，缴费年限满30年及以上的，每人每月增发25元；缴费年限满20年不满30年的，每人每月增发20元；缴费年限不满20年的，每人每月增发15元。

1953年12月31日前参加工作的退休（退职）人员，是指1953年12月31日前参加革命工作或按国家和省规定计算连续工龄的起点时间在1953年12月31日前的退休（退职）人员。

3．2008年12月31日前，男年满70周岁、女年满65周岁及其以上的退休（退职）人员,按本人缴费年限，每满1年，每月增发1元。

4．基本养老金低于2008年底当地企业月平均基本养老金水平50%的退休（退职）人员，在调整前先补足到平均水平的50%。然后再按本次普调、特调标准增加基本养老金。